Français langue étrangère : parcours collectif
Description
15 semaines de cours de 3h
Les compétences suivantes sont travaillées :
- Les compétences phonologiques
- Les compétences grammaticales
- Les compétences orthographiques
- Les compétences lexicales
- Les connaissances interculturelles et de société
Enfin, une aide à l'intégration dans l'environnement immédiat (découverte du Cnam, découverte de Paris, etc.) est proposée.
Finalité
- Développer les compétences langagières en réception et en production, à l'oral et à l'écrit
- Découvrir son nouvel environnement (Cnam, Paris, la France) et aider à son intégration
- Découvrir la culture et le monde professionnel français
- Acquérir des savoir-faire interculturels rudimentaires
Description des modalités d'évaluation
Présence à au moins 12 cours sur 15
Retour des travaux demandés en contrôle continu chaque semaine
Public
Etudiant.e.s internationaux inscrits dans des diplômes du Cnam (masters internationaux en anglais, diplômes du Cnam en français, doctorant.e.s).
Avoir un ordinateur, une bonne connexion internet pour les travaux à distance.
- Nombre d’ECTS
- 6
- Durée en nombre d'heures
- 60.00
- Type de notation
- Notation chiffrée (sur 20)
- Moyenne pour valider l'UE
- 10.00
- Modalité(s) d'évaluation
- Contrôle continu
- Examen final
- Année de création
- 2020
- Date de début de validité
- Date de fin de validité
- Déployabilité
- Offre déployable dans le réseau en cas d'agrément
- Examen national
- Oui
- Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention management et gestion des organisations parcours Chef de projet handicap et emploi
- Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention management et gestion des organisations parcours Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
- Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention management et gestion des organisations parcours Intervention sociale et Interculturalité
- Master Droit, économie et gestion mention management sectoriel parcours Gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux
- Master Sciences humaines et sociales mention Ergonomie parcours Conduire une recherche en ergonomie
- Master Sciences humaines et sociales mention Ergonomie parcours Intervenir en ergonomie
- Master Sciences humaines et sociales mention gestion des ressources humaines parcours GRH et sociologie du travail
- Master Sciences humaines et sociales mention intervention et développement social parcours Économie sociale et solidaire
- Master Sciences humaines et sociales mention intervention et développement social parcours Recherche en travail social
- Master Sciences humaines et sociales mention intervention et développement social parcours Universitaire en migration
- Master Sciences humaines et sociales mention Psychologie parcours Psychologie de l'orientation et du conseil
- Master Sciences humaines et sociales mention Psychologie parcours Psychologie du travail , santé et parcours professionnels
- Master Sciences humaines et sociales mention Sciences de l'éducation et de la formation parcours Conseil intervention développement des compétences
Cette unité fait partie du/des bloc(s) de compétences suivant(s).
- LP115B32
- MR112B31
- MR114B20
- MR124B31
- MR140B21
- MR140B32
- MR141B32
- MR142B30