Mettre en oeuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissances

MR140B31
Communication spécialisée pour le transfert de connaissances

Description

Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation

Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère

-Travailler dans le cadre d'une équipe, d'un réseau et sous l'autorité d'un dirigeant, souvent en relation avec plusieurs institutions

-Exercer des fonctions d'animation auprès des groupes de bénéficiaires

-Utiliser, améliorer et expertiser des méthodes utiles pour la fonction d'orientation, notamment d'information, en mettant en oeuvre des méthodologies pertinentes, tout en veillant à la dimension éthique de son action en respectant le code de déontologie de la profession

-Connaître les institutions, règlements et dispositifs qui participent à l'organisation de la relation formation/emploi/certification et tenir ses connaissances à jour

Public

x

Nombre d’ECTS
16
Domaine
Formation Continue Orientation & insertion professionnelle
Code répertoire
RNCP39025BC03
Date de début de validité

Unités d'Enseignement requises

PRT259 : Validation des acquis et développement de l'expérience ( 4 ECTS)

Nombre d'heures : 40.00

- Connaître les principes et les textes qui fondent le dispositif français de validation des acquis de l'expérience et la réforme du système de certification ; 
- Identifier des modalités de fonctionnement dans diverses institutions ; 

PRT104 : Conseil, intervention, entretien et groupe ( 4 ECTS)

Nombre d'heures : 40.00

Se situer dans les différents courants psychologiques et de la psychologie sociale.
Penser et réaliser ses interventions en groupe et en entretien dans les champs du conseil en orientation, du bilan et de l'insertion.

PRT226 : Conférence de professionnels - L' orientation selon les publics ( 4 ECTS)

Nombre d'heures : 40.00

Faire évoluer les connaissances des étudiants sur la pluralité des contextes professionnels concernant l'orientation professionnelle des adultes.
Préparation de leur propre insertion professionnelle.

 

PRT254 : Analyse socioéconomique des politiques de formation et d’emploi, et de la relation formation emploi ( 4 ECTS)

Nombre d'heures : 40.00

Développer des compétences d’analyse socioéconomique des politiques d’éducation et d’emploi spécifiquement celles qui contribuent à la conception, la mise en œuvre et l’évaluation des fonctions de conseiller et de dispositifs d’information, de formation et d’orientation tout au long de la vie.